Andalucía
Empleo | Todos los perfiles para apertura de nuevo supermercado Grupo MAS en Bollullos del Condado
Buscamos personal para la gestión del supermercado, las vacantes son:
– Gerente de tienda.
– Adjunto gerente.
– Dependientes de comercio.
Funciones de los puestos (gerente y adjunto a gerente de tienda):
* Gestión de calidad en la Atención al Cliente:
Actitud permanente orientada a la resolución de cualquier incidencia del cliente así como la detección de sugerencias y peticiones.
* Gestión de ventas orientada a lograr los objetivos marcados por la central:
Analizar los distintos indicadores de la tienda haciendo participe al equipo y priorizando sobre los aspectos que señalen algún tipo de alarma en las ventas y organizar las acciones correctoras pertinentes.
* Gestión logística y organizativa de la tienda:
Asegurar la disponibilidad, calidad y correcta presentación de la mercancía logrando un óptimo aspecto comercial.
*Gestión económica del punto de venta orientada a lograr los parámetros de rentabilidad exigidos:
Revisar, cotejar y analizar adecuadamente los datos para llevar un control parametrizado de la evolución del negocio a nivel de ventas, márgenes, etc.
* Liderar al equipo.
Ejercitar un liderazgo efectivo orientado a resultados generando un contexto de confianza y compromiso. Empoderando a la plantilla y delegando algunas de las funciones en la misma.
Dependiente de comercio
* Orden, aprovisionamiento y limpieza de la Tienda.
* Atención al cliente en sus diferentes necesidades.
* Labores transversales y polivalentes.
Competencias comunes a los puestos:
- Identidad corporativa
- Trabajo en equipo
- Competencia digital
- Orientación al cliente externo
- Liderazgo de personas
- Organización, rigor y calidad
- Actitud positiva y proactiva
- Orientación a resultados
Requisitos
GERENTE DE TIENDA y ADJUNTO A GERENTE:
* Titulación básica: Mínimo Ciclo Formativo de Grado Superior o Bachillerato. Deseable ADE, FICO, Marketing etc.
* Titulación complementaria recomendada: MBA o Máster específico relacionado con las diferentes áreas empresariales (Operaciones, Finanzas, RRHH, etc).
* Experiencia Profesional: Mínimo 1 año en puesto similar o 2-3 años como Adjunto a Gerente de tienda (GERENTE). Mínimo 1 año en puesto similar (ADJUNTO A GERENTE).
* Otros Requerimientos: Herramienta Office Nivel avanzado.
DEPENDIENTE DE COMERCIO:
* Titulación básica: Ciclo formativo de Grado Medio o ESO.
* Titulación complementaria recomendada: Grado Superior en comercio y marketing. Conocimientos en sector retail.
* Experiencia profesional: Deseable experiencia en comercio.
* Otros requerimientos: Conocimientos en manipulación de alimentos, alérgenos, APPCC.
SECCIONES DE FRESCO
Buscamos personal para nuestras Secciones de Frescos del supermercado, las vacantes son las siguientes:
* JEFES DE SECCIÓN PARA: CARNICERÍA, CHARCUTERÍA, FRUTERÍA, PANADERÍA Y PESCADERÍA.
FUNCIONES DE LOS PUESTOS:
* Gestión de producto:
Realización de Pedidos, Montaje de Sección, Manipulación, Mantenimiento y conservación del producto, Control de Stock…
* Gestión comercial y atención al cliente:
Potenciar la decisión de compra del cliente sobre la base de una adecuada orientación y asesoramiento transmitiendo información sobre el producto, la calidad, etc.
* Gestión de las relaciones dentro del equipo: (Gerente – Jefe de sección – Dependiente de comercio).
* Gestión en materia de calidad alimentaria y seguridad y salud:
Control de caducidades, Limpieza de la sección siguiendo normativa legal, Uso adecuado de los EPIS.
COMPETENCIAS:
- Identidad Corporativa.
- Orientación al cliente.
- Trabajo en equipo.
- Organización, rigor y calidad.
- Orientación a resultados.
- Competencia Digital.
Requisitos
* Titulación básica: Ciclo formativo de Grado Medio o ESO.
* Titulación complementaria recomendada: Formación específica de taller de empleo o FP en productos perecederos.
* Experiencia profesional: Mínimo 2 años en el puesto requerido.
* Otros requerimientos:
1. Manejo de herramientas y utillajes fundamentales de la sección.
2. Amplios conocimientos sobre el producto, así como la suficiente habilidad y destreza para trabajar con el mismo.
3. Conocimientos de paquete Office.
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